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聚辰股份聘任51岁李圣均为资深商场总监及中心技术人员总司理张建臣年薪最高187万副总司理杨翌薪酬最低为95万

来源:bob最新版下载地址    发布时间:2025-01-12 06:31:49

  

聚辰股份聘任51岁李圣均为资深商场总监及中心技术人员总司理张建臣年薪最高187万副总司理杨翌薪酬最低为95万

  11月5日,聚辰股份公告,聘任李圣均先生为公司资深商场总监及中心技术人员。材料显现,李圣均,男,1973年出世,我国籍,无境外永久居留权,姑苏大学不损伤原有设备的检测专业理学学士。李圣均先生于2018年4月参加本公司,现担任本公司资深商场总监职务,担任并参加本公司音圈马达驱动芯片等多个产品线的产品规划、产品研制及产品测验作业。参加本公司前,李先生于1996年7月至1998年3月任姑苏榜首光学仪器厂研制部助理工程师;于1998年4月至2001年7月任姑苏工业园区台科电子有限公司研制部硬件工程师;于2001年8月至2003年12月任掌星科技(姑苏)有限公司研制部固件开发司理;于2004年1月至2018年3月任ams-OSRAM AG亚太区使用司理。李圣均先生具有超越20年的集成电路从业经历,期间参加了多款新产品的规划与规划、测验。在公司作业期间,李圣均先生作为榜首发明人研制本公司《一种摄像头模组的电机驱动芯片底板和底板焊接结构》实用新型专利以及《降低声圈马达驱动功耗的控制设备和控制办法》、《音圈马达控制参数在线批改办法》、《芯片封装办法(WLCSP-6)》3项在审专利,并参加研制本公司《一种宽度紧凑型半导体封装结构》实用新型专利以及《摄像头马达装备PID参数的控制工装、出产工站及办法》、《半导体元件封装办法》2项在审专利。

  依据2023年报数据,除掉独立董事、监事会主席、监过后,聚辰股份共有10位董事和高档管理人员。从年纪看,聚辰股份董事和高档管理人员均匀岁数为49.7岁,年纪中位数为50岁,其间,副总司理、非独立董事及董事会秘书袁崇伟年纪最高为54岁,中心技术人员夏天年纪最小为44岁。从薪酬看,董事和高档管理人员算计收取酬劳719.12万元,均匀薪酬119.85万元,年薪中位数为104.42万元。其间,总司理及非独立董事张建臣薪酬最高为186.82万元,副总司理及首席财政官杨翌薪酬最低为95.21万元(2023年任期不满1年的不参加计算)。

  近三年董事和高档管理人员薪酬方面,2021年薪酬总额为1161.17万元,2022年薪酬总额为1864.45万元,2023年薪酬总额为719.12万元。从2021年到2023年,董事和高管薪酬总额削减442.05万元,降幅38.07%。

  2024年5月25日,聚辰股份公告,夏天先生不再担任中心技术人员。材料显现,夏天,男,1980年出世,我国籍,无境外永久居留权,北京大学微电子学专业学士、硕士,美国佛罗里达大学电子工程专业硕士。2007年10月至2009年7月任Spansion,LLC.电路规划工程师;2009年10月至2010年4月任北京兆易立异资深电路规划工程师;2010年7月至2015年7月于上海华虹集成电路规划有限公司先后担任电路规划主管,模仿电路规划司理等职务;2015年8月至今先下一任公司资深电路规划司理、资深电路规划总监。

  2024年5月25日,聚辰股份公告,陈君飞先生新任中心技术人员。材料显现,陈君飞,男,1983年出世,我国籍,无境外永久居留权,复旦大学集成电路工程专业工程硕士。陈君飞先生于2017年9月参加本公司,现担任本公司资深电路研制总监职务。参加本公司前,陈君飞先生于2007年7月至2009年12月任德律泰电子(上海)有限公司芯片测验工程师;于2009年12月至2011年10月任上海得倍电子技术有限公司模仿规划工程师;于2011年11月至2017年9月任上海芯旺微电子技术股份有限公司模仿规划司理。陈君飞先生具有超越10年的集成电路规划经历,从业期间参加了多项新产品的规划与规划,担任并参加本公司多个产品线的产品规划、产品研制及产品测验作业。在公司作业期间,陈君飞先生作为榜首发明人研制本公司《高压电平转化电路及高压电平转化体系》、《一种自举电荷泵高压电源发生电路》2项发明专利以及《一种用于IIC总线的单电源接口电路》、《半导体元件封装办法》、《一种宽度紧凑型半导体封装结构》3项在审专利,并参加研制本公司《一种批改闭环音圈马达磁铁零磁区非线性的办法》发明专利以及《一种张弛振荡器电路》、《一种提取差错法批改闭环音圈马达磁场两头非线性的办法》、《降低声圈马达驱动功耗的控制设备和控制办法》3项在审专利。

  2024年8月31日,聚辰股份公告,沈文兰女士不再担任商务副总司理。材料显现,沈文兰,女,1973年出世,我国国籍,无境外永久居留权,华东师范大学地理学专业学士、旅行规划和旅行经济专业硕士。1998年7月至2000年6月任上海市长宁区旅行局开发科科员;2000年7月至2006年4月于上海市外国出资促进中心先后担任产业部主管和驻法兰克福办事处首席代表;2006年5月至2010年6月任赢创德固赛(我国)出资有限公司政府与公共业务高档顾问;2010年6月至今任公司商务副总司理。

  2024年9月21日,聚辰股份公告,翁华强先生新任非独立董事及董事会秘书。材料显现,翁华强,男,1987年出世,我国国籍,无境外永久居留权。翁先生现任本公司证券业务代表,兼任本公司董事会工作室主任、资深证券业务总监。翁华强先生于2008年6月取得西南财经大学管理学学士,并于2019年2月参加本公司,自此一向担任本公司证券业务代表,并先后兼任证券业务总监、董事会工作室主任、资深证券业务总监。参加本公司前,翁先生上任于浙江寿仙谷医药股份有限公司,任证券业务代表。

  2024年11月5日,聚辰股份公告,周忠先生不再担任中心技术人员。材料显现,周忠,男,1978年出世,我国籍,无境外永久居留权,华东理工大学机电工程专业学士,复旦大学微电子专业工程硕士。2001年7月至2002年12月任上海科合机电有限公司查验部主管,2002年12月至2003年10月任宏茂微电子(上海)有限公司品保部主任,2003年10月至2006年10月任万代半导体(上海)元件有限公司质量部高档工程师,2006年10月至2012年8月任新相微电子(上海)有限公司营运部总监,2012年8月至今任公司资深质量及可靠性确保部总监。

  从职务和薪酬来看,与李圣均职位附近的中心技术人员李强,2023年薪为113.62万元。未来,李圣均能否年薪114万?

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